Com redactar el currículum laboral: sis parts

Imatge de Gerd Altmann de Pixabay

Elements d’un currículum vitae

Un currículum vitae és una llista escrita de la vostra educació, experiència laboral, credencials i èxits. Es sol·licita als sol·licitants que presentin un currículum vitae i una carta de presentació com a part del procés de sol·licitud d’un lloc de treball.

Un currículum vitae és un resum de l’experiència inclosa en una sol·licitud de feina. El seu principal objectiu és aconseguir-li una entrevista de treball.

Durant l’actual crisi mundial de la salut, s’estan fent entrevistes per telèfon o de manera virtual.

Fins i tot si una entrevista no us presta feina, és bo fer entrevistes presencials o per telèfon. Cada nova entrevista que realitzeu us ajudarà a millorar les vostres habilitats de parla i us farà sentir més còmode entrevistant-vos.

Un bon currículum mostra els punts forts i les qualificacions i millora les possibilitats de rebre una entrevista. Ha de ser convincent, captador d’atenció i lliure d’errors i errors tipogràfics.

És important reflectir l’experiència laboral i l’educació en un currículum d’una manera veritable i precisa.

CV o Reprendre?

Algunes persones utilitzen les paraules CV i currículum per significar el mateix. Són intercanviables aquestes dues paraules?

Un currículum mostra competències, historial laboral, èxits, premis, etc. S'utilitza per a gairebé qualsevol feina i sol ser una pàgina.

CV és l’abreviatura de Currículum Vitae. Mostra credencials, certificacions, investigacions, membres, etc. Està pensat per a treballs acadèmics, científics i mèdics. Normalment és detallat i té diverses pàgines.

Parts d'un currículum vitae

Un currículum té sis parts. Els sol·licitants d’ocupació utilitzen els sis productes per comercialitzar-se davant d’empresaris eventuals. Què tan bé us comercialitzeu és el grau en què la vostra marca personal és atractiva per als possibles empresaris?

1. Encapçalament: es troba a la part superior del currículum. Ha de mostrar el vostre nom, adreça, número de telèfon i correu electrònic, i permet als empresaris conèixer la ciutat on viviu i com posar-vos en contacte amb vosaltres.

No cal que inclogueu la vostra edat, sexe, raça, religió, estat civil o salut. Només les persones que sol·liciten treballs com el modelatge hauran d’incloure els seus atributs físics.

2. Objectiu: indica a l'empresari potencial el que vol. Sigueu clars i específics, però no massa específics. Si sou flexible en la naturalesa de la posició que voleu, sigueu vagos.

Si envieu el vostre currículum per a una feina específica, citeu la posició que sol·liciteu en aquesta secció.

3. Educació: els estudiants amb poca experiència laboral haurien d’incloure la secció d’Educació a continuació als currículums.

Les persones que no tinguin estudis poden situar la secció d’experiència laboral després de l’objectiu. L’experiència del món real es considera un avantatge.

Si us heu graduat a la universitat, indiqueu el nom de la universitat, la ciutat, el mes i l'any de graduació, el vostre títol i les àrees d'estudi principals i / o menors. Enumereu també qualsevol programa especial durant la universitat que s’afegeixi a la vostra formació, com ara sessions de formació i / o conferències o tallers.

Enumereu primer el vostre grau més alt, després el següent grau més alt, etc.

4. Experiència laboral: convenceu els possibles empresaris que éreu un avantatge per als antics empresaris.

Enumereu les empreses per a les quals heu treballat, la seva ubicació, la vostra posició, el temps que hi heu treballat i el que heu aconseguit en aquesta posició.

Incloeu períodes d’ocupació de sis mesos o més. Grans llacunes en la vostra experiència laboral posaran en guàrdia un possible empresari.

Si teniu un gran buit en la vostra experiència laboral i esteu fent alguna cosa acceptable durant aquest temps, com ara criar fills, enumereu-lo al vostre currículum. Això es considera experiència i habilitats transferibles.

Només cal que enumereu els vostres tres o quatre darrers ocupadors al vostre currículum. Si voleu incloure un càrrec rellevant que vau ocupar fa anys, utilitzeu un currículum funcional.

Digueu el bé que vau tenir en el lloc que teníeu sota cada empresari, en lloc de dir només el que vau fer. Utilitzeu verbs actius com ara assolit, pressupostat, examinat, produït, dirigit, millorat, motivat, negociat, operat, etc.

Enumereu els vostres èxits primer a cada ocupador a la secció Experiència laboral del vostre currículum i, a continuació, enumereu les responsabilitats més importants. Mantingueu-lo a 2-3 punts per cada empresari.

5. Competències especials i / o activitats extraescolars: destaqueu la formació aplicable a l'ocupació que us distingirà d'altres candidats.

Si teniu una àmplia experiència en informàtica, afegiu un encapçalament Competències informàtiques. Si heu rebut premis, afegiu una secció de distincions i distincions.

6. Referències: és una declaració que valida les vostres qualificacions per a l’ocupació. Normalment, els empleadors anteriors donen referències.

Només els nous graduats inclouen la frase "Referències disponibles a petició" al final del seu currículum. Com a nou graduat, podeu obtenir una referència d’un professor o un supervisor si treballàveu com a becari o voluntari.

Els empleats experimentats no necessiten incloure una menció de les seves referències, ja que és obvi a la secció de treball o carrera al currículum que poden proporcionar referències.

No poseu mai els noms de les vostres referències al vostre currículum. Obteniu permís de les persones que us poden proporcionar una referència abans de posar-los un nom als possibles empresaris. Si accepten ser una referència per a vosaltres, esbrineu si podeu obtenir una carta de referència escrita.

Com escriure el currículum del vostre treball: autoavaluació

• Com escriure el currículum del vostre treball: autoavaluació

  L’autoavaluació us fa prendre consciència dels vostres talents i habilitats, del que us fa únic. Voleu que els possibles empresaris us notin com un dels millors candidats a la feina. Això és el que els animarà a convidar-vos a una entrevista.