Com deixar el primer treball abans d’un any

Alguns de nosaltres traiem el primer treball fora de l’escola convençuts que és el nostre treball de somni només saber la primera setmana que no era el que esperàvem.

Altres prenen el primer treball que apareix i esperen utilitzar-lo com a trampolí per millorar les perspectives laborals.

Però, podeu continuar sense començar el vostre primer any complet amb una empresa? Quan és el moment adequat per marxar? Obteniu alguns consells sobre com navegar deixant un lloc de feina abans del que volíeu i manteniu la vostra carrera encarrilada.

Podeu deixar de fumar després d’un any?

Normalment no es recomana sortir abans que acabi l’any.

Per què?

Als futurs empresaris els agrada veure almenys un any en una empresa per saber que us dediqueu. Moltes oportunitats de feina abans de la vostra carrera seran difícils d’explicar als possibles empresaris que valoren la lleialtat.

Llavors, està bé marxar després de menys d’un any? La resposta és: podria ser!

A continuació, es detallen els motius pels quals us podeu plantejar sortir aviat:

Tens una altra gran oferta de treball
No hi ha cap moviment ascendent a la vostra posició i / o heu après tot el que podeu
Estàs en un lloc de treball tòxic

Si creieu que esteu preparats per marxar, llegiu la informació sobre com acabar la feina abans d’hora sense fer mal a la vostra carrera.

Com marxar d'hora quan sembla ingenu?

Pixabay

Com deixar qualsevol feina abans d’un any

Encara que no sigui el vostre primer treball, penseu-ho bé abans de planejar deixar qualsevol feina abans del primer any. En general, deixar els treballs abans d’un any de la data d’inici cridarà l’atenció dels gestors que revisin el seu currículum. Espereu que hi hagi preguntes sobre per què la vostra estada va ser tan curta.

Bones raons per deixar una empresa aviat

Hi ha motius perfectament legítims per deixar una empresa després de treballar només durant 6 mesos aproximadament. Si alguna d'aquestes coses ha passat al llarg de la vostra carrera, no us preocupeu perquè això afecti negativament la vostra capacitat de contractació:

Es va deixar per acomodar un cònjuge que es va traslladar o per altres motius familiars
Va tornar a l'escola per obtenir un títol superior
Contractar treballs amb data de finalització

Hi ha altres motius perfectament bons per deixar un paper després de menys de 12 mesos que és millor reformular-lo quan ho expliqueu als futurs empresaris. Per exemple, si vau marxar perquè sabíeu que no aconseguiríeu pujar durant el primer any, podeu dir que "volíeu un paper amb més oportunitats de creixement".

Signes que només cal que enganxeu

De vegades fas una oferta de feina perquè els diners són bons, però resulta massa estressant. O heu descobert que els vostres companys de feina són uns idiotes o que tota la cultura de l’empresa és horrible. Són motius legítims per marxar? Per si sols, no ho seran. Fins i tot si la vostra feina ara és miserable, potser no val la pena deixar de banda una experiència laboral que us pot ajudar a la carrera. Si teniu una oferta de treball sòlida que us entusiasma i una compensació que s’adapti a les vostres necessitats, vol dir que esteu en una bona posició per comercialitzar-vos i no tindreu un gran èxit en sortir prematurament.

Però si no teniu la propera oferta de treball o creieu que hi ha més experiència que podeu obtenir del vostre paper actual, hauríeu de quedar-vos. El que sí que heu de fer és deixar de deixar de treballar i buscar feina. Si no podeu aconseguir el següent treball, voleu pensar com podeu utilitzar el vostre paper actual per reforçar les vostres qualificacions.

Primera durada del treball

Abandonar el primer treball fora de la universitat

Tant si porteu un any com més a l’empresa, deixar el vostre primer treball fora de la universitat pot fer por. Pot ser difícil saber quan és hora de seguir endavant i quant d’hora és massa aviat per marxar.

Quant de temps es manté en una posició inicial?

La resposta breu és: sempre que es necessiti obtenir les habilitats necessàries per accedir al següent treball que desitgi. Amb sort, el vostre paper d’entrada us va desafiar i us va obligar a aprendre ràpidament. Però fins i tot si encara hi apreneu, és possible que aquest no sigui l’objectiu final. Molta gent descobreix en el seu primer treball que vol adoptar una direcció lleugerament diferent. Utilitzeu el següent treball com a transició.

Si ja heu aconseguit el vostre segon treball, vol dir que heu adquirit prou habilitats i heu après a comercialitzar-les prou bé per fer el següent pas. Això apunta a que ja heu extret el màxim de fred de la primera posició.

Si encara esteu buscant la propera feina, no podeu pensar en deixar el primer. Treballa per reforçar la teva experiència laboral. Obteniu informació sobre com presentar-vos a feines per a les quals no compleixin els requisits.

No marxeu mai sense una oferta de treball a la mà

Independentment de quant de temps romangueu al vostre primer treball fora de la universitat, assegureu-vos que teniu una oferta de feina de l'empresa número 2 abans de passar les dues setmanes a l'empresa número 1. La saviesa convencional que “el millor moment per trobar feina és quan ja en teniu” és absolutament certa. Un futur empresari tindrà una mirada més favorable al vostre currículum quan vegi que heu estat amb la vostra empresa actual durant 8 mesos i que ara busqueu una nova oportunitat que quan us vegi marxar al cap de només 8 mesos i ara busqueu feina.

Quant de temps us quedareu al vostre primer treball en enginyeria

L’enginyeria és un camp on la majoria de posicions, fins i tot d’entrada, triguen mesos a estar al dia i començar a contribuir. Això vol dir que és possible que no produïu més del que porteu a casa en sou fins que passin de 6 a 12 mesos. Per aquest motiu, les empreses d’enginyeria, en particular, volen veure que heu estat lleials a les empreses en el passat.

Prepareu la següent feina abans d’abandonar prematurament la vostra feina actual.

Foto de LinkedIn Sales Navigator a Unsplash

Quant de temps us heu de quedar en un lloc de treball?

Si la vostra carrera professional us ha portat a diversos rols, quin és el temps més breu que podeu estar en una empresa sense haver de posar banderes vermelles al vostre currículum?

Estada mínima de 18 mesos

Això varia segons la indústria, però per a la majoria de les carreres que es queden de 18 a 2 anys en cada funció al principi de la seva vida laboral es crea un currículum sòlid.

Intenteu que la vostra carrera sigui estable fins al tercer o quart lloc de treball amb aquest patró. Prendre algunes feines per limitar-se al que voleu fer és una feina bona i contínua que esperi més de 10 anys després de la universitat serà difícil d’explicar.