Taula de continguts:
- Com aconseguir un bon treball
- 1. Pensa a qui contractaries
- 2. Sigues amable
- 3. Feu el primer contacte
- 4. Vesteix la peça
- 5. Esbrineu de què tracta l’empresa
- 6. Vine preparat
- 7. Doneu-los alguna cosa abans de demanar-los
Hi ha una diferència entre un bon treball i un treball fantàstic, i això us pot canviar la vida.
Potser sabreu com aconseguir una feina, però si us pregunteu com aconseguir una bona feina, heu arribat al lloc adequat. Massa gent en aquests temps creu que l’únic que podeu fer per aconseguir una feina és enviar el vostre currículum, fer una entrevista i, wahlah, obtindreu la feina. Però el món real és molt més dur que això. Pot ser prou difícil aconseguir una feina, i molt menys una bona. Així doncs, aquí teniu alguns consells per ajudar-vos a aconseguir el procés de contractació.
Per començar, aquí teniu un vídeo que heu de veure abans d’anar a una altra entrevista, perquè heu d’aprendre a respondre a la pregunta "Parla’m de tu?"
Com aconseguir un bon treball
Ara que ho teniu, passem a una cosa més substancial.
1. Pensa a qui contractaries
El primer pas per esbrinar com aconseguir una bona feina és posar-se a la seva pell durant un minut. A qui contractaria si fos el cap? El més curiós d’això és que les persones que esperareu per obtenir la feina poden no ajustar-se a la factura. Agafeu algú que tingui estudis de la Ivy League i pugueu enfrontar-lo a algú que no tingui un títol, però que tingui molta experiència demostrada i una actitud humil, i he de dir que crec que escolliria aquesta última 9 vegades de cada 10 Recordeu, la gent contracta gent, no paper. Quan un gerent contracta algú per fer una feina, té dues preocupacions principals. "Farà aquesta feina bé?" i "Realment vull estar al costat d'aquesta persona?" Si teniu l’actitud correcta, podeu fins i tot superar a les persones amb un historial d’èxit demostrat. Dit això-
2. Sigues amable
Si realment voleu saber com aconseguir una bona feina, recordeu que una persona amable és el tipus de persona que tothom vol estar. Alguns gestors us poden contractar perquè sou l’únic candidat que poden tolerar. Pot semblar massa senzill, però aquest és un dels factors més importants per determinar si algú vol contractar-lo o no. Fins i tot si no poden justificar la contractació per a la posició que sol·liciteu, poden obrir-se en un altre lloc només per fer-vos arribar a la porta.
Digueu-me, quin d'aquests dos homes contractareu?
El més probable és que estigui somrient. I així és. La gent vol contractar gent que estigui contenta (o almenys es vegi així).
3. Feu el primer contacte
Ser la primera persona a contactar no és només presentar un currículum, ho fan tothom i tothom. No, si voleu saber aconseguir una bona feina, heu de fer les coses un pas més enllà. Truqueu-los i vegeu si podeu parlar amb la persona que s’encarrega de la contractació. Preneu-vos aquest temps per fer algunes preguntes i establir una bona relació. Els gestors de contractació són molt més propensos a oferir-vos una entrevista si ja pensen que els agrada i si sou astuts, podeu obtenir més informació sobre l’empresa per veure què busquen en un candidat. Si sou realment ambiciós, podeu fer un pas més enllà i, de fet, caminar per la porta principal. Això demostra el fet que sou un autèntic visitant i, moltes vegades, podeu parlar amb persones en posicions poderoses només passant per aquí i xerrant.
4. Vesteix la peça
Sí, saps posar-te un vestit i quedar-te bé, però aguanta, perquè això no sempre t’aconseguirà la feina. Avui dia hi ha moltes empreses que no compleixen el tradicional codi de vestimenta d’oficina. De fet, una vegada vaig tenir una entrevista per una gran feina que, després d’haver parlat amb el director general, em va assegurar que no hauria de portar vestit. Diguem-ho així, si el cap de contractació portarà un vestit, porteu-ne un vestit, però si el conseller delegat porta una camisa Punisher i pantalons curts, és millor que sigueu capità Amèrica. (Vaja, vaig estimar el meu vell cap)
La qüestió és aquesta: esbrineu què s’espera de vosaltres abans d’entrar i assegureu-vos que esteu vestit correctament. No importa el que vulgueu vestir bé, però no suposeu que necessiteu vestir-vos d’una manera determinada sense assegurar-vos. Per descomptat, si no hi ha manera d’esbrinar-ho prèviament, voldrà equivocar-se pel costat de la professionalitat.
5. Esbrineu de què tracta l’empresa
Abans de posar-vos en contacte amb una empresa, heu de fer els deures i això vol dir recórrer el lloc web per obtenir tota la informació que pugueu aconseguir. Tenen un lema? Bé, treballa això al teu to. Bàsicament, voleu saber quin tipus d’empleat busquen abans de saber que existiu. D’aquesta manera podeu fer la primera impressió possible i així és com aconseguir una bona feina.
6. Vine preparat
Està bé a l’entrevista, ara què? Voleu assegurar-vos que esteu preparats. Què vol dir això?
Un bon candidat | Un mal candidat |
---|---|
Té preguntes rellevants |
Té preguntes relacionades només amb ell mateix |
Sap què fa l’empresa |
No estic segur de com funciona l’empresa |
Sap qui són els seus competidors |
No té ni idea de qui és la competència |
Xerrades sobre història de l’empresa |
No sap res de l'empresa |
Es pregunta si busquen nous mercats |
No mostreu cap interès per ajudar l’empresa a expandir-se |
Hi ha tantes coses de les que pots parlar i és probable que la persona que et contracti vulgui la teva opinió sobre cada petit tema. No només perquè volen assegurar-se que s’adapta perfectament, sinó també perquè també volen construir la marca.
Tenir aquest tipus de preguntes demostra que us interessa la feina i qualsevol persona que contracti vol un empleat que gaudeixi de la feina.
Tinc alguna cosa per al teu futur cap.
7. Doneu-los alguna cosa abans de demanar-los
Aquest és el consell més gran que puc donar sobre el tema de com aconseguir una bona feina. Donant-los alguna cosa, i no, no parlo d’una cistella de fruites. Abans d’entrar per aquesta porta, heu de fer una mica de la feina per a la vostra feina i estar a punt per entregar-los-los immediatament. Voleu que sigui exactament rellevant per al que fareu. Vaig fer-ho quan sol·licitava una feina i va funcionar de meravella.
Sol·licitava un lloc com a gestor de xarxes socials. Així que el que vaig fer va ser anar al seu lloc web i mirar totes les coses que es podien fer per millorar-lo. Hi havia un munt de petites coses que no havien pensat, com ara posar botons per compartir a cada pàgina del lloc, enllaçar tots els seus comptes i sortir alguns enllaços morts a la seva pàgina. Quan es va completar l'entrevista, no podien esperar a fer-me treballar correctament optimitzant tota la seva presència en línia i, sincerament, vaig tenir setmanes que valia la pena treballar només pels meus suggeriments. Va anar molt bé.
Al final, la resposta a "Com aconseguir una bona feina?" és molt més sobre com us presenteu que sobre la vostra història laboral o educació (tret que vulgueu ser metge). Si teniu presents aquests consells, segur que passareu molt més fàcilment a la recerca de feina i, sens dubte, us ajudaran a aconseguir la feina dels vostres somnis.