Taula de continguts:
- El paper d’un supervisor
- Experiència de supervisor
- Quina és la vostra major prioritat?
- És important determinar les prioritats
- Determineu les vostres prioritats com a supervisor
El paper d’un supervisor
Els supervisors han de dur a terme un acte de malabarisme entre supervisar el seu personal, mantenir satisfets els clients i assegurar-se que els directius no tinguin problemes en les operacions de l’oficina. Això pot ser una tasca difícil. S’espera que un supervisor faci diverses funcions i s’executi perfectament. Pot trigar temps a aprendre a organitzar les vostres tasques de supervisió per assegurar-vos d’aconseguir el màxim rendiment amb el temps permès.
En aquest article es tractaran les tres millors maneres de gestionar les tasques de supervisor:
- Determinació de prioritats
- Organitzar-se
- Delegació de deures
Experiència de supervisor
He estat supervisor durant més de quinze anys, obtenint una promoció durant aquest temps per obtenir un nivell superior de supervisió. Amb la manca de personal i més tasques laborals, vaig haver d’aprendre a gestionar les tasques de supervisor per fer-ho tot d’una manera eficient.
Quina és la vostra major prioritat?
És important determinar les prioritats
És important determinar quines són les vostres prioritats a l’hora de gestionar les tasques de supervisor.
Per Nemo, domini públic, a través de Pixabay
Determineu les vostres prioritats com a supervisor
Primer de tot, un supervisor ha de determinar quines són les seves prioritats a l’oficina. Ara això pot dependre del vostre entorn de treball. Alguns supervisors poden confiar