20 consells sobre com portar-se bé amb els companys de feina

Apreneu a convèncer-vos amb els vostres companys de feina i a crear un negoci millor.

Mimi Thian

Treballant bé amb altres persones a l'oficina

Gairebé totes les feines que hi ha requereixen treballar amb altres persones. Com que podeu passar més temps al lloc de treball que amb la vostra pròpia família, heu d’aprendre a treballar bé amb altres persones.

Aprendre a treballar bé amb els altres és la clau de l’èxit. Sense tenir aquesta habilitat, podríeu trobar la tasca en què esteu treballant trigant més a completar-la, o pitjor encara, la tasca falla completament.

Consells per convèncer-se amb els companys de feina

Saludeu-los quan els vegeu per primera vegada.
Feu que la gent nova se senti benvinguda.
Fes la teva feina.
Sigui respectuós amb les opinions dels companys de feina.
Conèixer les diferents personalitats.
Sabeu que tothom té un mal dia.
Feu favors als vostres companys de feina.
Apreneu a demanar perdó per les vostres accions.
No us agradaran tothom.
Tingueu sort.
No sigueu marrons.
Accepteu les seves decisions.
Doneu un bon exemple a l’oficina.
Fes la teva feina.
Adoneu-vos que els supervisors també són persones.
Sigues sociable amb el teu personal.
Sigui accessible quan el seu personal tingui problemes.
No microgestionar el vostre personal.
Comparteix informació amb el teu personal.
Demostreu que també sou una persona.

Treballar bé amb els altres és molt crític en qualsevol entorn que tingui un grup de persones que treballin junts.

Per Nemo, domini públic, a través de Pixabay

Ambient d'oficina gran

Treballar bé amb altres persones és important quan es té una oficina gran.

Per tpsdave, domini públic, a través de PIxabay

Com treballar bé amb els vostres companys de feina

Viouslybviament, les persones amb qui més treballareu seran els vostres companys de feina. Aprendre a treballar bé amb ells farà que la feina sigui molt més agradable i ajudarà a passar el temps ràpidament. A més, us ajudarà a completar cada tasca en què treballeu molt més ràpid que vosaltres i els vostres companys de feina. Tingueu en compte els consells següents:

Saludeu-los quan els vegeu per primera vegada. La salutació al començament del dia significa molt. Si ignoreu algú la primera vegada que la veieu, pensarà a l’instant que alguna cosa no funciona i us molestarà. Un simple "bon dia" pot ajudar a fer passar la resta del dia sense cap problema.
Feu que la gent nova se senti benvinguda. La nova persona sempre ho té difícil. Donar la benvinguda al nou empleat amb els braços oberts. Pot ser incòmode que hagueu d’interactuar amb algú nou, però penseu en què és per a ells. Han d’aprendre a treballar bé amb un grup nombrós de persones que no havien conegut abans.
Fes la teva feina. Una de les millors maneres de treballar bé amb els vostres companys de feina és fer la vostra feina. Res no molestarà més a un company de feina que algú que no faci la seva feina. Si no feu la vostra feina, només els donarà més a fer. Ningú vol més feina, així que assegureu-vos que feu la vostra part equitativa.
Sigui respectuós amb les opinions dels companys de feina. Inevitablement mantindreu converses amb els vostres companys de feina sobre esdeveniments actuals, política, religió i tot el que hi ha al mig. Encara que la vostra organització ho prohibeixi, acabarà passant. Tenint en compte això, heu de ser respectuosos amb les seves opinions. Si els ofengueu, es generaria una situació molt tensa al despatx.
Conèixer les diferents personalitats. Alguns dels vostres companys de feina tindran peculiaritats que us posaran nerviosos. Al seu torn, tindreu peculiaritats que els posaran nerviosos. Tingueu en compte això. Si sabeu que feu alguna cosa que molesta els altres, proveu de sintonitzar-lo. Els vostres companys de feina ho agrairan i poden fer el mateix a canvi.
Sabeu que tothom té un mal dia. De vegades la gent té un mal dia. Podria haver-hi problemes a casa, poden estar malalts, etc. Per tant, si veieu que algú que sol sortir és mantenir-se per si mateix, doneu-li una mica d’espai. No els premeu per parlar del que està passant. Deixeu-los passar el dia i, si volen parlar, vindran a vosaltres.
Feu favors als vostres companys de feina. Suposem que un dels vostres companys de feina vol un dia lliure, però no ho pot aconseguir si no hi ha algú que treballi per a ells. Estàs de baixa aquell dia. Feu-los un favor i treballeu per ells. Això no només ajudarà la vostra relació amb el vostre company de feina, sinó que també us permetrà demanar-li un favor en el futur. Intercanviaràs favors constantment amb els teus companys de feina. No s’ho hauria d’agafar tot sense donar res a canvi.
Apreneu a demanar perdó per les vostres accions. Els companys de feina lluiten, només és naturalesa humana. El que no solen fer és demanar perdó per les seves accions. Fins i tot si teniu raó, una disculpa us ajudarà a suavitzar les coses a l’oficina molt més ràpidament. Presentar una disculpa, encara que sigui correcte, és millor que setmanes o mesos de turbulència entre companys de feina.
No us agradaran tothom. No hi ha manera que pugueu agradar a tothom al vostre despatx. No s’espera que ho faci. No cal ser amics, només companys de feina. No actuïs amb algú perquè no t’agradi. Parleu-los sobre la feina i no aneu més enllà. Si actueu com si no us agradessin, crearà tensió al despatx.
Tingueu sort. Res fa que la gent s’entengui entre si que tenir sort. Parlar, menjar i relaxar-se fa que la gent parli i riu. Tots els dies de sort que he tingut ha estat un bon dia. Tothom aprèn a superar els problemes de l’oficina i aprèn a treballar els uns amb els altres quan passa una fortuna.

Tingueu en compte que cada situació és diferent. És possible que us trobeu en situacions úniques que requereixen un enfocament diferent. Però aquests consells us ajudaran a portar-vos bé amb els vostres companys de feina, ja sigui la primera vegada que els coneixeu o si heu treballat amb ells durant anys.

Com treballar bé amb els altres

Respecteu el vostre supervisor i les seves decisions. No us coleu a l'esquena. Voleu treballar bé tant amb el vostre cap com amb els vostres companys de feina.

Per geralt, domini públic, a través de Pixabay

Com treballar bé amb el vostre cap

Treballar amb el vostre supervisor és diferent a un company de feina. Tot i que els consells anteriors encara s’apliquen, n’hi ha alguns d’altres que cal tenir en compte:

No sigueu marrons. Pensaries que xuclar amb el teu cap és una bona manera de treballar bé amb ells. No ho és. De fet, és una bona manera d’arribar al seu costat dolent. El vostre cap no podrà confiar en vosaltres per obtenir una opinió honesta si sempre esteu d'acord amb el que diuen. Sigues tú mateix.
Accepteu les seves decisions. Si el vostre cap us aconsella fer alguna cosa, feu-ho. No l’ignoreu, no l’obeïu ni feu res completament diferent. Feu el que se us indiqui. Si no feu el que se us indica, això definitivament us farà semblar malament al vostre supervisor i us confiarà en menys per obtenir assistència.
Doneu un bon exemple a l’oficina. Si el vostre supervisor veu que esteu donant un bon exemple a l'oficina amb els altres companys de feina, el vostre supervisor us agrairà. Us donaran projectes especials, us miraran favorablement i estaran encantats de tenir-vos com a empleat.
Fes la teva feina. Aquest consell s’ha esmentat anteriorment, però també s’esmenta aquí per una raó. És doblement important fer la vostra feina per poder treballar bé amb el vostre supervisor. Si no feu el vostre treball o ho feu correctament, les coses seran tenses entre vosaltres i el vostre supervisor. Sempre sentireu que esteu a punt de parlar-vos per cometre un error i sentiran que no poden confiar en vosaltres per fer la vostra feina.
Adoneu-vos que els supervisors també són persones. En certa manera, els supervisors ho tenen més difícil que els que treballen per sota d’ells. Tenen molt més a tractar, cosa que significa molt més estrès. Si passen un mal dia, compreneu si lladren ordres tot el dia. Només són humans.

Sempre heu d’intentar mantenir-vos al costat bo del vostre supervisor. Això fa que la feina sigui molt més fàcil i us permetrà treballar bé amb ells. Si teniu un aspecte negatiu, pot convertir la feina en un lloc desgraciat.

Si no treballeu bé amb el vostre personal, podreu provocar que la vostra oficina s’enfonsi com aquest vaixell.

Per la Guàrdia Costera dels Estats Units, Richard C. Kelsey, domini públic, a través de Wikimedia Commons

Com treballar bé amb els vostres empleats com a cap

Un supervisor passarà malament si no treballa bé amb els seus empleats. Per tant, un cap ha d’aprendre a entendre’s amb els seus empleats. Sense els vostres empleats, la feina a l’oficina mai no s’acabarà. Tingueu en compte els consells següents quan treballeu amb el vostre personal:

Sigues sociable amb el teu personal. Si només us asseieu a la vostra oficina i no sortiu mai a veure el vostre personal, excepte per escoltar ordres o cridar-los, el vostre personal serà resistent al que tingueu a dir. En lloc d’això, visiteu amb el vostre personal. Pregunteu-los com els va el dia, les novetats de la seva vida, etc. Conèixer el vostre personal us ajudarà a treballar millor amb ells.
Sigui accessible quan el seu personal tingui problemes. Si el vostre personal té problemes a casa i necessiteu un temps lliure, o si només té una simple pregunta relacionada amb la feina, poseu-vos a disposició del vostre personal. Si els tanqueu la porta, sentiran que no poden venir a vosaltres. Això no ajudarà en absolut la vostra oficina.
No microgestionar el vostre personal. El vostre personal mirarà constantment per sobre de l'espatlla si sent que sempre els observeu. Això els farà paranoics sobre qualsevol cosa que passi a l'oficina. Si parleu amb ells, pensaran que alguna cosa ha passat. La paranoia soscava les operacions de l’oficina.
Comparteix informació amb el teu personal. Quan hi hagi alguna cosa nova al vostre departament, compartiu-ho amb el vostre personal. Si teniu informació, el vostre personal no confiarà en vosaltres i provocarà que les coses es facin incorrectament. No podeu treballar amb el vostre personal si no confien en vosaltres.
Demostreu que també sou una persona. Mostra que cometeu errors i que no teniu por d’afrontar-los. Demostrar-li que també està sotmès a tensions i pressions. El vostre personal us veurà com a persona i us relacionarà més amb vosaltres d’aquesta manera, fent-los més fàcils de treballar.

En general, ser un bon supervisor és la millor manera de treballar bé amb el vostre personal.